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    承认的作用:基于社会工作者离职倾向的实证研究  CNKI文献

    当前,中国社会工作的发展遭遇诸多挑战,这与社会工作获得的承认有重要关系。应用霍耐特的承认理论,并结合自我效能理论,本研究将社会承认作为公众对社会工作的承认状态;将自我效能作为社会工作者对自身能力的承认状态...

    姜海燕 王晔安 《江苏社会科学》 2016年04期 期刊

    关键词: 社会工作者 / 社会承认 / 离职倾向 / 自我效能

    下载(561)| 被引(13)

    理解社会工作服务递送过程——福利意识形态对社会工作本土...  CNKI文献

    本文通过质性研究方法,运用福利意识形态概念,对社会工作服务递送过程中的政府、专家、社会工作机构、社会工作者和服务对象这五个主要参与方的价值观体系进行分析,探讨其各自意识形态的核心特征,这些特征是其行为最重...

    姜海燕 《社会发展研究》 2015年03期 期刊

    关键词: 福利意识形态 / 社会工作服务递送 / 本土化

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