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我国集体争议处理制度:特点、问题与机制创新  CNKI文献

近年来,我国集体争议在数量和规模上都呈现上升态势,成为影响劳动关系和谐稳定的重要因素。与多数国家针对不同类型争议采取不同的机制和处理程序不同,我国劳动争议处理制度设计主要针对权利争议、个别争议,而对以停工...

程延园 谢鹏鑫... 《中国人民大学学报》 2015年04期 期刊

关键词: 集体争议 / 劳动关系 / 争议处理机制

下载(627)| 被引(13)

整合式还是多元化?——劳动关系研究范式的争辩与研究发展趋...  CNKI文献

劳动关系学科是多学科交融的产物。在其近百年的发展历程中,各学科关于劳动关系问题的研究缺乏统一的研究范式和理论分析框架,因此,对于劳动关系的学科基础、研究对象、核心主题、研究方法及研究视角等与研究范式有关...

吴清军 《中国人民大学学报》 2015年04期 期刊

关键词: 劳动关系 / 研究范式 / 制度研究 / 系统论

下载(824)| 被引(7)

雇佣关系还是合作关系?——互联网经济中用工关系性质辨析  CNKI文献

针对互联网经济中"去劳动(雇佣)关系化"的主张,需要对互联网经济中的用工关系性质进行辨析。雇佣关系仍然是互联网经济中用工关系的基本形态,其性质仍然是一种从属性的雇佣劳动。互联网经济中雇佣关系的特点...

常凯 郑小静 《中国人民大学学报》 2019年02期 期刊

关键词: 雇佣关系 / 劳动从属性 / 劳动过程控制 / 谈判权力

下载(161)| 被引(0)

分享经济下的劳动控制与工作自主性——关于网约车司机工作...  CNKI文献

本文采用混合研究的方法对国内某移动出行平台上司机的劳动过程及劳动供给进行了分析。与传统劳动过程控制不同的是,平台对劳动控制变得更加碎片化,平台对劳动过程的控制和劳动者拥有工作自主权是同时并存的。在此判断...

吴清军 李贞 《社会学研究》 2018年04期 期刊

关键词: 分享经济 / 劳动过程 / 劳动供给 / 工作自主性

下载(1794)| 被引(6)

全面二孩政策对中国劳动力供求关系的影响  CNKI文献

构建劳动力供求关系模型并对相关参数校对与说明,研究了2018—2050年全面二孩政策对中国劳动力供求关系的影响。结果表明:在假定的高速、中速和低速GDP增长条件下,全面二孩政策都能够显著改善中国劳动力供求关系。以生...

张鹏飞 《统计与信息论坛》 2019年04期 期刊

关键词: 全面二孩 / 劳动力供给 / 劳动力需求 / 生育比例

下载(199)| 被引(0)

从“全民医保”到“公平医保”:中国城乡居民医保制度整合的...  CNKI文献

中国已经实现了"全民医保",但医疗保障的城乡差距及不公平状况使制度保障效应大打折扣。推进城乡医保制度整合是实现医保公平的有效途径,是权利公平、机会公平和规则公平的集中体现。在实践中,城乡医保整合...

仇雨临 张鹏飞 《河北大学学报(哲学社会科学版)》 2019年02期 期刊

关键词: 全民医保 / 城乡居民医保整合 / 公平性

下载(227)| 被引(0)

产业互联网背景下多重制度逻辑与组织双元性研究——以苏宁...  CNKI文献

互联网转型背景下传统企业的组织变革是当下的热门议题,组织在变革过程中面临多重制度逻辑的冲突与挑战。本文选取苏宁为案例,以制度逻辑和组织双元性为理论视角,研究了组织变革过程中多重制度逻辑的动态演变及其应对...

葛明磊 张丽华... 《管理评论》 2018年02期 期刊

关键词: 制度逻辑 / 组织双元性 / 苏宁 / 互联网

下载(1621)| 被引(5)

挑战性压力源与员工创新行为:领导-成员交换与辱虐管理的作...  CNKI文献

基于工作要求-资源模型,探讨挑战性压力源在什么情况下能够促进创新。将领导-成员交换与辱虐管理作为工作资源,辱虐管理作为影响领导-成员交换是否可以被视为工作资源的情境因素,挑战性压力源作为工作要求,检验了领导...

孙健敏 陈乐妮... 《心理学报》 2018年04期 期刊

关键词: 挑战性压力源 / 员工创新行为 / 领导-成员交换 / 辱虐管理

下载(2827)| 被引(15)

应对灵活用工的劳动法制度重构  CNKI文献

经济发展与科技进步带来了生产组织方式和用工方式的变革,在工厂制下的全日制用工形式之外,出现了大量的"非全职、非全时、非典型"的灵活用工现象。灵活用工的各种形式对全日制用工形式的劳动法制产生了冲击...

涂永前 《中国法学》 2018年05期 期刊

关键词: 灵活用工 / 非标准劳动关系 / 劳动法

下载(1219)| 被引(1)

劳动关系的集体化转型与政府劳工政策的完善  CNKI文献

中国的劳动关系正由个别劳动关系调整向集体劳动关系调整转型。《劳动合同法》的颁布实施,标志着中国劳动关系的个别调整在法律建构上已经初步完成,同时也开启了劳动关系集体调整的新起点。现实中的个别劳动关系建构和...

常凯 《中国社会科学》 2013年06期 期刊

关键词: 劳动关系 / 集体化转型 / 劳工政策

下载(13701)| 被引(321)

从生存型救助到发展型救助:我国社会救助制度的发展困境与完...  CNKI文献

虽然《社会救助暂行办法》确立了我国社会救助制度的基本框架,然而面对经济与社会结构深刻调整的外部环境,我国现行的生存型社会救助制度仍然面临着诸多发展困境,主要体现在救助理念消极、救助方式落后、救助标准偏低...

谢勇才 丁建定 《中国软科学》 2015年11期 期刊

关键词: 社会救助 / 最低生活保障 / 贫困 / 生存型救助

下载(3152)| 被引(56)

辱虐管理对员工心理痛苦和工作绩效的影响:一个被调节的中介...  CNKI文献

本文以资源保存理论为切入点,考察辱虐管理对工作绩效的影响,探讨心理痛苦的中介作用和心理资本的调节作用。采用问卷调查法对于110家不同企业的员工开展调查,最终共得到有效问卷356份。通过采用多元回归分析、验证性...

李育辉 王桢... 《管理评论》 2016年02期 期刊

关键词: 辱虐管理 / 工作绩效 / 心理痛苦 / 心理资本

下载(2895)| 被引(50)

虚拟团队成员知识分享行为影响机制:个人与环境交互视角  CNKI文献

探索虚拟团队成员知识分享行为的影响机制和边界条件,有助于有效激发虚拟团队成员知识分享行为。整合人格特质理论、工作需求资源模型以及社会感知理论,构建三相交互调节模型,提出理论假设并利用219份有效问卷数据加以...

郝琦 金畅... 《科技进步与对策》 2019年07期 期刊

关键词: 虚拟团队 / 知识分享 / 责任心人格 / 工作需求

下载(112)| 被引(0)

大学生就业存在性别歧视吗?——基于虚拟配对简历的方法  CNKI文献

本文通过在招聘网站上发布虚拟配对简历的方式研究了大学生就业过程中的性别歧视问题。本文发现:(1)男性大学生收到面试通知的次数比女性高约42%;(2)学习成绩越好、学历越高的女性大学生遭受的性别歧视越严重;(3)有实...

葛玉好 邓佳盟... 《经济学(季刊)》 2018年04期 期刊

关键词: 大学生就业 / 性别歧视 / 信息不对称

下载(2061)| 被引(0)

延迟退休年龄之争——民粹主义与精英主义  CNKI文献

学术界有关延迟退休年龄的讨论,既涉及男女是否同龄退休、又涉及分别延长男女退休年龄两个层面。然而,学术界对这一问题并没有形成共识。在此背景下,由于一些知识精英和政府官员借助媒体的推波助澜,使得这一问题不断发...

韩克庆 《社会学研究》 2014年05期 期刊

关键词: 延迟退休年龄 / 民粹主义 / 精英主义 / 社会政策

下载(7804)| 被引(36)

人力资本、社会资本和心理资本影响中国员工职业成功的元分...  CNKI文献

以76项实证研究(78个独立样本,21,570名员工)为对象,综合使用元分析、结构方程模型、优势分析方法,采用智能职业生涯为分析框架,以竞争流动与赞助流动、市场转型理论与社会资本"嵌入"观点为理论基础,探讨了...

周文霞 谢宝国... 《心理学报》 2015年02期 期刊

关键词: 元分析 / 职业成功 / 人力资本 / 社会资本

下载(7844)| 被引(84)

集体协商与“国家主导”下的劳动关系治理——指标管理的策...  CNKI文献

中国集体协商依靠"国家主导"模式,走出了一条完全不同于欧美国家的道路。国家推动集体协商的主要目的不在于推动劳资博弈,而是要把劳资双方都纳入到法律制度框架之内,使劳资双方行为能够法制化和契约化。但...

吴清军 《社会学研究》 2012年03期 期刊

关键词: 集体协商 / 集体合同 / 集体谈判 / 工会

下载(4754)| 被引(138)

差错管理氛围研究述评与展望  CNKI文献

面对动态、复杂的外部环境和人类的有限理性,个体很难通过有限的知识和能力避免差错的发生。组织中的差错亦不可避免,如何应对差错成为每个组织面临的现实问题。差错管理以一种积极的视角看待差错,是组织差错防范策略...

尹奎 孙健敏... 《外国经济与管理》 2016年02期 期刊

关键词: 差错管理 / 差错管理氛围 / 差错导向 / 组织学习

下载(1679)| 被引(35)

对外开放对中国收入分配的影响——“南方谈话”和“入世”...  CNKI文献

对外开放促进了劳动力流动,从而也影响了中国的收入分配,但其对不同类型劳动者收入的影响不尽相同。使用1988—2008年个人和家庭层面的微观数据,采用分位数回归方法,以1992年邓小平"南方谈话"和2001年中国加...

韩军 刘润娟... 《中国社会科学》 2015年02期 期刊

关键词: 对外开放 / 收入分配 / 劳动力流动

下载(2904)| 被引(23)

变革型领导与工作投入:基于情感视角的调节中介模型  CNKI文献

本文从情感角度切入,考察变革型领导对工作投入的影响,探讨正性情感的中介作用和情绪智力的调节作用。采用问卷调查法对于某基层服务性单位员工开展调查,最终共得到有效问卷211份。通过采用多元回归分析、验证性因素分...

王桢 陈乐妮... 《管理评论》 2015年09期 期刊

关键词: 变革型领导 / 工作投入 / 正性情感 / 情绪智力

下载(2048)| 被引(49)

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